“支委會(huì)做出換屆選舉的決定后，要及時(shí)向上級(jí)黨組織提出書(shū)面請(qǐng)示……”7月21日，集團(tuán)公司開(kāi)展黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)，來(lái)自各公司各單位的黨群干事參加了培訓(xùn)。集團(tuán)公司黨委委員、組織部部長(zhǎng)王永興出席活動(dòng)并講話。
王永興指出，按照省委基層組織體系三年行動(dòng)和省國(guó)資委黨委黨的建設(shè)年活動(dòng)安排部署，公司黨委成立西鋼黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，先后多次召開(kāi)專題會(huì)議，研究部署基層黨建相關(guān)工作，印發(fā)了《西鋼集團(tuán)公司各級(jí)黨組織書(shū)記抓黨支部工作實(shí)施細(xì)則》《西鋼集團(tuán)公司黨委貫徹落實(shí)黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》《西鋼集團(tuán)公司黨支部和黨員日?？荚u(píng)管理辦法》等夯實(shí)基層黨建工作的相關(guān)制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有關(guān)規(guī)定，制定了21項(xiàng)支部工作模板。按照《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，組織編撰《西鋼集團(tuán)公司黨支部工作指導(dǎo)手冊(cè)》，進(jìn)一步規(guī)范了黨支部常用文本。持續(xù)加大對(duì)支部人、財(cái)、物的支持力度，積極選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)黨組織班子成員和黨務(wù)工作者，逐步構(gòu)建了黨建大格局，得到了省委、省國(guó)資委以及兄弟單位的高度認(rèn)可和贊揚(yáng)。
王永興強(qiáng)調(diào)，總結(jié)成果的同時(shí)，也要看到存在的本領(lǐng)不強(qiáng)、能力不足、滿足于當(dāng)下等問(wèn)題。黨務(wù)工作者要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，學(xué)習(xí)日常工作中涉及到的一切需要學(xué)習(xí)的制度文件，切實(shí)做到“干中學(xué)、學(xué)中干”。要進(jìn)一步總結(jié)提煉學(xué)習(xí)干事過(guò)程的所思所想，切實(shí)領(lǐng)悟上級(jí)意圖、參悟工作核心、感悟工作要點(diǎn)，迅速成長(zhǎng)為黨務(wù)工作的行家里手。
在隨后開(kāi)展的培訓(xùn)中，由組織部相關(guān)工作人員擔(dān)任的講師重點(diǎn)圍繞黨建工作規(guī)范化及主要任務(wù)清單，通過(guò)典型案例，對(duì)基層黨組織設(shè)置、黨內(nèi)職務(wù)選舉、黨費(fèi)收繳等內(nèi)容進(jìn)行了講解。培訓(xùn)過(guò)程中，參訓(xùn)人員就工作中遇到的問(wèn)題，與培訓(xùn)講師進(jìn)行了溝通交流，紛紛表示，此次培訓(xùn)恰逢其時(shí)，在思想覺(jué)悟、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路、提升素質(zhì)方面有了更直觀更深入的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨務(wù)工作能力，明確了工作目標(biāo)，為下一步的整改落實(shí)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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